[ACTUALIDAD DIARIA]
Revista electrónica para profesionales del Derecho
| Resumen | |
[J] | Cesion ilegal de trabajadores. Plazo de prescripción de la acción .(publicado en Actualidad Diaria 906 el 4 de enero de 2007) |
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El origen del presente recurso de casación para unificación de doctrina se halla en una demanda de oficio planteada por la Autoridad Laboral competente de la Comunidad Autónoma de Madrid en solicitud de que se declarara la existencia, o no, de una cesión ilegal de trabajadores entre las empresas y, ello, como trámite previo a la prosecución de un expediente sancionador consecuente a actas de infracción levantadas, con fecha 24 de marzo de 2000, por el Servicio correspondiente de dicha Autoridad laboral en relación con la trabajadora Dª Teresa que había sido contratada por la segunda de las mencionadas empresas el 22 de diciembre de 1999 para prestar servicios, como limpiadora, en la primera de ellas. La relación laboral de la expresada trabajadora finalizó el 2 de marzo de 2000 y la demanda de oficio fue presentada en el Decanato de los Juzgados de lo Social de Madrid el 4 de mayo de 2004. | |
| Información relacionada | |
| [J] Protección dde los trabajadores. La utilización de contratos de trabajo de duración determinada sucesivos debe ajustarse a unos requisitos estrictos, incluso en el sector público. Directiva 1999/70/CE − Cláusulas 1, letra b), y 5 del Acuerdo marco sobre el trabajo de duración determinada − Contratos de trabajo de duración determinada sucesivos en el sector público − Concepto de contratos sucesivos y concepto de razones objetivas que justifican la renovación de dichos contratos − Medidas destinadas a prevenir los abusos − Sanciones − Alcance de la obligación de interpretación conforme | |
| [J] Sucesión de empresas. Limpieza de un sanatorio por una empresa contratada para ello que es asumida directamente por el hospital. | |
| [J] Derechos de un trabajador en un caso liberalización con incorporación de los trabajadores de la antigua empresa en una nueva. | |
| [J] Sucesión de empresas. Necesidad de consentimiento del trabajador para la subrogación del contrato. | |
| [N] Madrid. Cesión de datos de un colegiado por parte de su Colegio Profesional al centro de trabajo en el que presta servicios. | |
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